公司规模：1 - 49人
公司性质：私营/民营企业
招聘人数：1人
| 职位性质： | 不限 | 专业要求： | 不限 |
|---|---|---|---|
| 招聘日期： | 2024.12.09 ~ 2025.06.27 | 工作地点： | 重庆 |
| 更新日期： | 2024.12.10 | 工作经验： | 五年以上 |
| 外语要求： | 不限 | 职称要求： | 无职称 |
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 5000 - 10000 |
一、岗位职责
1、项目设计与过程控制：
通过理解前期方案，保持方案创意下的落地性，包括总平面图及平、立、剖面中建筑法规落实，方案的各组成项目的功能组合搭配完善，建筑细节、管线预设落地、建筑立面细节及遗漏补缺，以及与结构、水、暖、电、BIM专业以及相关合作团队（景观、市政、室内、灯光、智能化等）的对接协调和原则制定工作。
2、质量控制与标准把关：
对整个设计成果的标准和质量进行把关，确保设计符合国家、行业及公司的相关标准。
参与施工现场的技术支持和服务，确保建筑设计方案的顺利实施。
3、沟通协调：
与项目团队、甲方相关人员及其他相关方进行沟通协调，确保设计方案的顺利推进。
及时处理设计过程中出现的问题，提出解决方案并跟踪实施。
4、技术支持与创新：
关注建筑设计领域的新技术、新材料和新工艺，积极引入并应用于项目中。
参与公司技术标准的制定，进行技术创新和研发工作，提升公司的设计水平和竞争力。
二、能力要求
1、专业知识：
具备扎实的建筑学专业知识，熟悉建筑设计流程、规范及标准。
必须了解国内外建筑设计思潮与设计潮流，具备一定的创新设计思维。
2、技能掌握：
熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等建筑设计软件及办公软件。
具备一定的建模、渲染、施工图绘制等技能，能够独立完成设计任务。
重庆编宸建筑设计咨询有限公司
重庆编宸团队最早组建于1998年，2013年工商注册。
公司创始人是深耕建筑设计领域30多年的资深专家。通过多年的设计创新实践，我们具有优秀的原创设计能力与总体把控综合能力，有效为业主提供高品质的精细化设计服务。经过三十年初心不变的追求，编宸团队坚信，设计来源于生活，设计亦创新生活。
我们有稳定的业务来源，在当前市场状况下，年均设计商业开发住宅面积约15万平方米，不断地进行住宅户型的创新与研究，更有效的协助业主将它实践落地，实现了良好的开发效益。
大力开拓文旅、文创、乡村振兴项目的设计业务，在手业务包括婚庆酒店、儿童公园、展览博物馆、城市综合体、沉浸式商业街区等。
公司具备优秀的原创设计能力与总体把控的综合能力，为业主提供高品质的建筑精细化设计，注重每一个细节分析与表现，研究建筑每一个细部构造对建筑外形效果和建筑功能的影响，为业主竭力创造最大溢价空间，提升开发与建造价值。
