公司规模：100 - 499人
公司性质：私营/民营企业
招聘人数：1人
| 职位性质： | 全职 | 专业要求： | 不限 |
|---|---|---|---|
| 招聘日期： | 2024.07.16 ~ 2025.06.26 | 工作地点： | 浙江-杭州市 |
| 更新日期： | 2024.08.30 | 工作经验： | 十年以上 |
| 外语要求： | 不限 | 职称要求： | 高级职称 |
| 学历要求： | 本科 | 工资待遇： | 20000 - 30000 |
岗位职责：
1、主持公司内建筑方案的评选与评审活动，组织、主持、参与公司重点项目的建筑方案投标；
2、主持或参与公司重点项目的设计评审。
3、对公司重点项目的建筑专业设计成果进行审核；
4、按项目制担任项目经理或主持、参与项目设计；
5、负责建筑专业创作能力与技术水平的提高；
6、负责组织建筑专业人员的专业技术考核与技术状况进行评估，并提出改进建议。
任职要求：
1、高级及以上职称，国家一级注册建筑师执业资格；
2、具有10年以上相关专业工作经历，担任过大中型建筑工程设计项目主持人，负责规划设计和施工图方案审定的组织工作，熟悉大型项目中总图设计、规划设计、建筑设计等多方面设计流程；
3、具备优秀的项目组织能力，优秀的交流表达和综合协调能力；
4、能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决；
5、具有较强的客户沟通及引导能力；
6、具有很好的设计管理经验，能带领设计团队进行高效率的工作。
浙江汉林建筑设计有限公司（以下简称汉林设计）是国内首家钢结构上市公司杭萧钢构股份有限公司的全资子公司，成立于2011年，注册资金1000万元，是国内绿色建筑和住宅产业化的技术领导者之一，是浙江省第一家专门从事装配式建筑设计公司。依托杭萧钢构设计部及研发部的技术，积累了近20年的各类装配式建筑设计经验。 公司拥有甲级设计资质，设计技术力量雄厚，专业配套齐备，设有规划、建筑、结构、给排水、暖通、电气等专业，现有设计人员300余名，其中各类国家注册设计师20多名。公司人员参编了30多本建筑行业的规范、标准或图集，拥有60余项自主知识产权技术，在钢结构住宅、复杂钢结构高层建筑、预制钢筋混凝土建筑、体育场馆、工业厂房等工程设计成果在行业内具有明显优势，特别是在绿色与工业化装配式建筑设计方面在行业里始终处于领先地位。
●发展历程：汉林设计依托杭萧钢构30多年的建造经验，积极响应国家节能环保的政策，推动绿色建筑和住宅产业化的发展，作为绿色建筑工业化的技术集成专家，采用国内最先进、最完善的钢结构体系和钢筋混凝土体系及混合结构体系，在大型公建和住宅建筑中拥有丰富的设计经验，客户遍布全国二十多个省市、自治区，并参加杭萧钢构多项海外项目的设计服务工作。
●公司愿景：汉林设计以“绿色建筑领域客户首选的知名设计机构”作为公司愿景。创建至今，在杭萧钢构集团和社会各界的支持下，在自身不断探索努力下，汉林设计已经具有了相当的技术积累，设计质量、设计服务等均得到了业主广泛的认可，锻炼出了一支年轻化、专业化、富有创新精神的优秀团队。
现正值公司飞速发展之际,诚邀各界有识之士加盟我司,携手共创美好未来。
